0
          
          	
         
           
            
               
            
                        
            
                
                  
                  
            
            
            
					
  
  
                  
            
            
            
					
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 266  Отправлено: 370  | 
  
                  
            
            
            
					я тут уже выражался по повду человеческой лени. повторяться не буду.
неразборчиво
			
			
			
			 
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 2  Отправлено: 0  | 
  
                  
            
            
            
					у меня в конторе рабочая неделя давно уже 168 часовая. и ничего, все довольны!
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 20  Отправлено: 6  | 
  
                  
            
            
            
					Как написано в одной умной книжке (REWORK): Не работайте много, работайте эффективно.
VW Passat 2002 BBG 2.8 V6 4Motion АКПП, алькантара, ксенон, UrbanGrey - тяжелый немецкий бомбардировщик.
			
			
			
			 
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 3  Отправлено: 0  | 
  
                  
            
            
            
					Сейчас работаю около 70 в неделю. 40,как положено на дядю, 30 на себя. Если за 60 мой итоговый доход будет равен нынешнему, и даже чуть меньше, соглашусь без разговоров..
Один фиг сейчас на одну ЗП мало кто живет, все как то где то крутятся...
			
			
			
			 
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 0  Отправлено: 0  | 
  
                  
            
            
            
					два месяца назад, поняв,что подзабываю как жена выглядит посчитал скока наработал за 7 дней....получилось 91 час, сходил к начальнику - на выходе благодарность )))
Правда я офицером в МО служу, у меня случай особый(ВСБГ и т.п.) но тем не менее...
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 240  Отправлено: 236  | 
  
                  
            
            
            
					Основопологающий фактор мотивации сотрудников это достойная оплата их труда. Одно без другого не бывает. Бывает только в одном том случае если человек фанатик своего дела, но таких единицы.
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 6,014  Отправлено: 3,094  | 
  
                  
            
            
            
					На самом деле оплата труда это то, насколько труд сотрудника ценен и нужен. Даже скорее мера уважения к сотруднику и к тому что он делает, мера благодарности за потраченное время и вложенные усилия. Следовательно, если платят мало, то организация не видит в таком сотруднике ценности для себя, она не уважает его, не уважает его труд, его усилия, его время. Следовательно, не уважает тех, кто зависит от этого сотрудника, т.е. его семью и детей. Как же можно работать с полной отдачей для тех, кто тебя не уважает, кому ты безразличен? В свое время я по этой причине ушел из МЧС - грянул кризис и зарплаты стали копеечными. При этом начальство нахлобучивало нас что мы нужны родине, что мы опора страны, поддержка и все такое. Когда я изложил вышесказанную точку зрения и задал вопрос - почему вы говорите что я нужен родине, но на самом деле родина меня не ценит, не уважает, ей также плевать на мою семью и близких? Вы говорите одно, но на деле выходит совершенно другое. Они не нашли что ответить, зарплаты поднять также не смогли и я уволился. То же кстати касается армии и зарплат там.
[ VW Tiguan 2 Sportline CHHB 220 л/с DQ500 2019 г. фарш и все дела ]
[ Сайты по рекомендации! Вы мне клиента, я вам денег! ][ Фото/видео съемка в Москве и МО ]
			
			
			
			 
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 6  Отправлено: 0  | 
  
                  
            
            
            
					А я вот думаю, что сейчас пройдет эта вся хрень 3 чтения, попадет на стол Голове, а тот скажет "Нанохрень" и отменит... И все сразу побегут голосовать за негоНе верь глазам своим и ушам тоже ;)
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 89  Отправлено: 199  | 
  
                  
            
            
            
					Да Sten, а теперь очень богаты - у нас начальник МЧС был избран в городской совет - как же он всё успевает? - были наняты два зама, а люди там работающие до сих пор дрожат от слова сокращение. (это не для обсуждения - так к слову, но что-то я не пойму с этими перегибами на местах)
--- Добавлено чуть позже ---
не исключено - до выборов много всякой пиарной хрени будет, но как они задолбали будоражить народ![]()
1.6 AHL 1998
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 6,014  Отправлено: 3,094  | 
  
                  
            
            
            
					[ VW Tiguan 2 Sportline CHHB 220 л/с DQ500 2019 г. фарш и все дела ]
[ Сайты по рекомендации! Вы мне клиента, я вам денег! ][ Фото/видео съемка в Москве и МО ]
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 65  Отправлено: 345  | 
  
                  
            
            
            
					Если человек работает сдельно , то быстро и качественно , а если за оклад -день прошел и слава богу .![]()
A 5 FL
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 89  Отправлено: 199  | 
  
                  
            
            
            
					В идеале - ДА, но из опыта скажу - есть личности (не знаю в какой процентности) - наработал сколько есть потребность и ладно. Мотивация работника - тяжёлый и тонкий труд - не всегда мотивирование сводится к бабкам.![]()
1.6 AHL 1998
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 5,058  Отправлено: 2,613  | 
  
                  
            
            
            
					Форум, в рабочее время (С 9:00 до 18:00), трещит от посетителей, все все активно обсуждают. Теперь этот промежуток времени немного растянется. Вот и всеКто там так сильно переработал?
![]()
			
			
			
			
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 41  Отправлено: 10  | 
  
                  
            
            
            
					Все это очередное ГАВНО!!!!!....Работодатели и так вынут душу и не только!...И работать заставят как угодно и сколько угодно ...иначе выкинут как собаку!!!!...А этот м...к который протаскивает кому-то нужный законопроэкт пускай хоть РАЗ заставит собраться всех депутатов ГОСДУМЫ которые и принимают законопроэкты и заставит их ХОТЯ БЫ 1 РАЗ отработать 40 часовую неделю!!!!
зы.Я работаю на персоналке от 10 до 16 часов в день 5 дневную неделю....Ну и где этот сраный закон чрезмерно защищает мои права????
В Испании вообще работают только до обеда...Банки например...
			
			
			
			 
			
				| Спасибо: | 
| Получено: 1  Отправлено: 0  | 
  
                  
            
            
            
					ВЕТЕР, анекдот супер.
А по теме мне что 60, что 40. у меня по часовая оплата.да и больше 200 часов в месяц не дают вырабатывать.

