0
-
08.09.2006, 20:02 #1
- Регистрация
- 15.04.2006
- Адрес
- Россия, МО
- Возраст
- 45
- Сообщений
- 858
Спасибо: Получено: 5
Отправлено: 9
OFF: дурацкий вопрос по КЗОТу.
Может, кому - то это покажется глупостью, но все-таки. Интересует чисто формальная сторона вопроса. ИМХО, работодатель при приеме на работу должен обепечить работника работой согласно трудовому договору. У знакомой на работе бывают такие ситуации, когда работы просто нет (работает в НИИ советского образца ВПК), начальник так и говорит - отдыхай, типа, нет сейчас для тебя работы, ну и премий тоже нет соответственно, а зарплата маленькая и на нее не проживешь. Так, вот вопрос: закреплено где-либо законодательно право работника на работу, т.е. имеет ли он право ее требовать от работодателя, если сидеть и плевать в потолок уже сил никаких нет, а работу менять она не хочет в силу других причин.
Ford Mondeo 2012 2.0 EcoBoost TitaniumBlack + опции, Volvo XC70 2011 2.4D3 AWD Auto Summum (Qashqai+2 2.0 CVT 4WD, B6 2.0FSI, Cee'd 1.6AT, B5.5 1.9TDI , B5 1.8 - были).
-
08.09.2006, 21:13 #2
- Регистрация
- 26.03.2006
- Адрес
- Чехия
- Возраст
- 55
- Сообщений
- 85
Спасибо: Получено: 0
Отправлено: 0
0КЗОТа не знаю в должной мере.
но есть несколько смущающих меня фактов:
1. премий хочется? а начальник прав. их надо заработать.
2. работой обеспечивать действительно в данной ситуации должно руководство. но не обязано.
3. не хочет работу менять? пускай учится на другую специальность в том же кабинете/лаборатории/цехе. так сказать повышать свой уровень. благо время на это есть.
что-то было тут: http://news.ngs.ru/more/22390.php но по теме - немного. но факт, что подобные юристы существуют.[/list]
-
08.09.2006, 21:22 #3
- Регистрация
- 31.07.2006
- Адрес
- Москва/Люберцы
- Возраст
- 44
- Сообщений
- 4,698
- Записей в дневнике
- 3
Спасибо: Получено: 1,533
Отправлено: 1,737
0Согласен с предыдущим респондентом - по крайней мере обязать руководителя предоставить дополнительную работу нельзя. Исполнил свои служебные обязанности - отработал план - отдыхай!
П.С. КЗоТа уже некоторое время не существует. Вместо него применяется Трудовой кодекс (ТК соответсвтенно).
-
08.09.2006, 22:37 #4
- Регистрация
- 15.04.2006
- Адрес
- Россия, МО
- Возраст
- 45
- Сообщений
- 858
Спасибо: Получено: 5
Отправлено: 9
0Сообщение от МелькFord Mondeo 2012 2.0 EcoBoost TitaniumBlack + опции, Volvo XC70 2011 2.4D3 AWD Auto Summum (Qashqai+2 2.0 CVT 4WD, B6 2.0FSI, Cee'd 1.6AT, B5.5 1.9TDI , B5 1.8 - были).
-
08.09.2006, 23:55 #5
- Регистрация
- 08.10.2004
- Адрес
- Россия, Москва, ЮВАО
- Возраст
- 43
- Сообщений
- 1,546
Спасибо: Получено: 1
Отправлено: 0
0в москве огромное количество предложений по работе. не нравиться - ГОРАЗДО проще поменять место работы чем судиться.
а работу (именно деятельность) он не обязан предоставлять. посто тебе оклад платить может.
-
09.09.2006, 14:18 #6
- Регистрация
- 19.12.2004
- Адрес
- Россия, Москва, ЗАО
- Возраст
- 91
- Сообщений
- 1,656
Спасибо: Получено: 1
Отправлено: 0
0Centurio
Может, лучше это свободное время посвятить другой работе
-
09.09.2006, 18:15 #7
- Регистрация
- 15.04.2006
- Адрес
- Россия, МО
- Возраст
- 45
- Сообщений
- 858
Спасибо: Получено: 5
Отправлено: 9
0Уважаемые, спасибо, конечно за советы, но простите, не хочу показаться неблагодарным, но они довольно банальны и очевидны. Интересует не совет "по-жизни", а как я уже писал, чисто формальная сторона вопроса, т. к. поменять работу по сугубо личным и специфических причинам она не может. Хотелось бы услышать ответ в сугубо правовом контексте, т. е. "нет" т. к. нет таких законодательных актов или "да" в соответствии со ст. такой-то, такого-то НПА.
Ford Mondeo 2012 2.0 EcoBoost TitaniumBlack + опции, Volvo XC70 2011 2.4D3 AWD Auto Summum (Qashqai+2 2.0 CVT 4WD, B6 2.0FSI, Cee'd 1.6AT, B5.5 1.9TDI , B5 1.8 - были).
-
09.09.2006, 21:27 #8
- Регистрация
- 14.03.2005
- Адрес
- Россия, Новгород Великий
- Возраст
- 54
- Сообщений
- 1,712
Спасибо: Получено: 0
Отправлено: 0
0работодатель обязан предаставлять работу согласно трудового договора в рамках и объеме оговоренных в конкретном трудовом договоре отсуда следует что работодатель вправе и ненагружать работника работой но всеравно за работодателем остается обязаность по оплате за невостребованый труд опядь-же согласно труд договора.
-
09.09.2006, 21:36 #9
- Регистрация
- 15.04.2006
- Адрес
- Россия, МО
- Возраст
- 45
- Сообщений
- 858
Спасибо: Получено: 5
Отправлено: 9
0Сообщение от Евгений ШFord Mondeo 2012 2.0 EcoBoost TitaniumBlack + опции, Volvo XC70 2011 2.4D3 AWD Auto Summum (Qashqai+2 2.0 CVT 4WD, B6 2.0FSI, Cee'd 1.6AT, B5.5 1.9TDI , B5 1.8 - были).
-
09.09.2006, 22:04 #10
- Регистрация
- 14.03.2005
- Адрес
- Россия, Новгород Великий
- Возраст
- 54
- Сообщений
- 1,712
Спасибо: Получено: 0
Отправлено: 0
0Centurioизвени что так виевато
короче- при приеме на работу оговаривают труд обязаности работника например (курьерские) тоесть доставлять кориспонденцию по адресатам в течении рабочего дня за это работник будет получать оклад в размере Х, в случае если эта работа постоянно будет насить только положительный (по скорости и точности, окуратности)результат работодатель может примировать работника.
если унашего курьера в течении колендарного месяца небыло работы и он просто отсидел рабочее время работодатель оплачивает время вынужденого простоя согласно ранее оговореного оклада но в этом случае премии не выплачивают
-
09.09.2006, 22:25 #11
- Регистрация
- 15.04.2006
- Адрес
- Россия, МО
- Возраст
- 45
- Сообщений
- 858
Спасибо: Получено: 5
Отправлено: 9
0Благодарю, Евгений Ш, понятно. Т. е. курьер не имеет право требовать работодателя отправить его "доставлять кориспонденцию по адресатам в течении рабочего дня", если у него нет этих или других заданий. Все логично и прозрачно, но хотелось бы ссылок на официальные документы, трактования законодательных актов или их комментарий по данному вопросу, ведь любой официальный отказ или требование без ссылок на законодательные акты или документы не обходятся. Вот и я удовлетворюсь, если увижу что-либо подобное.
Ford Mondeo 2012 2.0 EcoBoost TitaniumBlack + опции, Volvo XC70 2011 2.4D3 AWD Auto Summum (Qashqai+2 2.0 CVT 4WD, B6 2.0FSI, Cee'd 1.6AT, B5.5 1.9TDI , B5 1.8 - были).
-
09.09.2006, 22:30 #12
- Регистрация
- 14.03.2005
- Адрес
- Россия, Новгород Великий
- Возраст
- 54
- Сообщений
- 1,712
Спасибо: Получено: 0
Отправлено: 0
0Centurio
трудовой кодекс и комментарии к нему
-
09.09.2006, 22:42 #13
- Регистрация
- 15.04.2006
- Адрес
- Россия, МО
- Возраст
- 45
- Сообщений
- 858
Спасибо: Получено: 5
Отправлено: 9
0Сообщение от Евгений ШFord Mondeo 2012 2.0 EcoBoost TitaniumBlack + опции, Volvo XC70 2011 2.4D3 AWD Auto Summum (Qashqai+2 2.0 CVT 4WD, B6 2.0FSI, Cee'd 1.6AT, B5.5 1.9TDI , B5 1.8 - были).
-
09.09.2006, 22:51 #14
- Регистрация
- 14.03.2005
- Адрес
- Россия, Новгород Великий
- Возраст
- 54
- Сообщений
- 1,712
Спасибо: Получено: 0
Отправлено: 0
0Centurioу меня на руках этих документов нет
может по яндексу порыскать
Похожие темы
-
OFF срочный вопрос по покупке автомобиля
от Kitty в разделе Курилка - МатюгалкаОтветов: 61Последнее сообщение: 26.09.2013, 11:21 -
OFF-Top Вопрос по Мультивэнам
от COOLLER в разделе КорзинаОтветов: 50Последнее сообщение: 27.04.2012, 10:53 -
(OFF) Квартирный вопрос
от Денис-80 в разделе Юридическая консультация и АвтострахованиеОтветов: 8Последнее сообщение: 12.10.2010, 14:06 -
Дурацкий вопрос =) Сигнализация Фортресс
от Deiron в разделе Архив 2006г.Ответов: 16Последнее сообщение: 12.04.2006, 21:52 -
Дурацкий вопрос новичка по электрике...
от Anubis_z в разделе Архив 2005г.Ответов: 10Последнее сообщение: 28.11.2005, 18:40